Подолання гендерного розриву в оплаті праці
Кабінетом Міністрів України затверджено Національну стратегію подолання гендерного розриву в оплаті праці до 2030 року та оперативний план заходів щодо її реалізації на 2023-2025 роки. Таке рішення було прийнято під час засідання Уряду 15 вересня 2023 року, - повідомляє Урядовий портал.
«Останні роки Україна активно працює над подоланням розриву в оплаті праці між чоловіками і жінками. Наша країна приєдналася до Міжнародної ініціативи «Партнерство Біарріц» та до Міжнародної коаліції за рівну оплату праці. І це приносить свої результати. За останні шість років розрив в оплаті праці жінок та чоловіків в Україні скоротився на 7,4 відсоткових пункти і на сьогодні складає 18,6%. Але, на жаль, поки що цей показник залишається більшим, ніж в багатьох країнах ЄС. Тому наша мета – змінити ситуацію.
Схвалена Урядом Стратегія має на меті не тільки осучаснити трудове законодавство, щоб забезпечити рівну оплату праці, а й змінити фундаментальний світогляд громадян. Ми маємо допомогти жінкам підвищити впевненість у тому, що вони можуть займати керівні посади, отримувати високу оплату за роботу, бути економічно незалежними. В свою чергу чоловікам буде надано рівних із жінками можливостей поєднувати трудові обов'язки із сімейними», - пояснила Перший віце-прем’єр-міністр України – Міністр економіки України Юлія Свириденко. https://tinyurl.com/5e5zbhtb
Затверджена Стратегія спрямована на модернізацію трудового законодавства для забезпечення рівної оплати праці, а також зміну ставлення суспільства до цього питання та прагне до досягнення таких цілей:
1. Подолання стереотипів та гендерної дискримінації;
2. Удосконалення законодавства про рівну оплату праці;
3. Створення умов для зручного поєднання сімейних та професійних обов 'язків.
Зміни в Порядку обчислення середньої заробітної плати
12 вересня 2023 року набрала чинності Постанова Кабінету Міністрів України від 8 вересня 2023 року N 957 “Про внесення змін до порядків, затверджених постановами Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 р. № 100 і від 8 серпня 2016 р. № 500” https://tinyurl.com/ycx2rkmu
Постанова вносить зміни до:
Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 р. № 100 та
Порядку надання державним службовцям матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 8 серпня 2016 р. № 500.
Обчислення середньої заробітної плати для оплати часу відпусток, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки проводиться виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки.
Обчислення середньої заробітної плати для виплати компенсації за невикористані відпустки, на які працівник набув право до 31 грудня 2023 р., проводиться виходячи з виплат, нарахованих у 2023 році.
У разі коли середня місячна заробітна плата визначена законодавством як розрахункова величина для нарахування матеріальної (грошової) допомоги, вона обчислюється шляхом множення середньоденної заробітної плати на середньомісячне число робочих днів у розрахунковому періоді.
Середньоденна заробітна плата визначається шляхом ділення заробітної плати за фактично відпрацьовані протягом 12 місяців робочі дні на число відпрацьованих робочих днів. Під час обчислення середньої заробітної плати за 12 місяців виходячи з посадового окладу чи мінімальної заробітної плати середньоденна заробітна плата визначається шляхом ділення суми, розрахованої відповідно Порядку, на число робочих днів за останні 12 календарних місяців, що передують місяцю, в якому відбувається подія, з якою пов’язана відповідна виплата, згідно з графіком роботи підприємства, установи, організації.
Середньомісячне число робочих днів розраховується шляхом ділення на 12 сумарного числа робочих днів за останні 12 календарних місяців згідно з графіком роботи підприємства, установи, організації, встановленим з дотриманням вимог законодавства.
Щодо матеріальної допомоги державним службовцям, то вона може надаватися один раз на рік у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати (раніше - у розмірі середньомісячної заробітної плати на підставі особистої заяви).
Розширено категорію отримувачів фінансової підтримки від Українського ветеранського фонду
15 вересня 2023 року на черговому засіданні Кабінет Міністрів України удосконалив Порядок використання коштів, передбачених у державному бюджеті для функціонування Українського ветеранського фонду (УВФ) при Мінветеранів. Про це повідомило на своєму офіційному сайті Міністерство у справах ветеранів України. https://tinyurl.com/mc8s92p4
Зазначається, що рішенням Уряду було розширено категорію отримувачів фінансової підтримки від УВФ, а саме включено до числа осіб, які можуть взяти участь у конкурсних програмах, крім ветеранів війни та членів родин загиблих Захисників і Захисниць, другого з подружжя ветерана — дружини, або чоловіка.
Для отримання фінансової підтримки дружиною або чоловіком ветерана необхідно:
• щоб вона/він були зареєстровані відповідно до вимог законодавства як фізичні особи-підприємці,
• щоб проєкт був спрямований на реінтеграцію ветеранів до активного суспільного життя, забезпечення збереження та відновлення ïx фізичного та психічного здоров'я.
Упродовж дев’ятої сесії Верховною Радою України прийнято 11 законів у соціальній сфері
Про це зазначається в опублікованому Звіті про роботу Комітету Верховної Ради України з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів за період роботи дев’ятої сесії Верховної Ради України дев’ятого скликання https://tinyurl.com/3fttdc2f
До зазначених законів належать:
Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо забезпечення соціального захисту військовослужбовців, які під час виконання обов’язків військової служби стали особами з інвалідністю внаслідок поранення, контузії, каліцтва або захворювання, одержаних під час завданих у період військової агресії Російської Федерації проти України з 24 лютого 2022 року по відповідних військових частинах та навчальних закладах ракетних, артилерійських, авіаційних ударів, та членів сімей таких загиблих (померлих) осіб» № 3237-IX;
Закон України «Про внесення змін до пункту 18 статті 10-1 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» щодо відпусток військовослужбовців» № 3155-ІХ;
Закон України «Про одноразову грошову допомогу за шкоду життю та здоров’ю, завдану працівникам об’єктів критичної інфраструктури, державним службовцям, посадовим особам місцевого самоврядування внаслідок військової агресії Російської Федерації проти України» № 2980-IX;
Закон України «Про внесення зміни до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» щодо призначення пенсії особам, які проживають на тимчасово окупованій території або на території, на якій ведуться бойові дії» № 2981-IX;
Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо разової грошової виплати ветеранам війни та жертвам нацистських переслідувань» № 2983-IX;
Закон України «Про внесення змін до законів України «Про реабілітацію жертв репресій комуністичного тоталітарного режиму 1917-1991 років» та «Про пенсії за особливі заслуги перед Україною» стосовно борців за незалежність України у ХХ столітті та деяких інших осіб» № 3113-IX;
Закон України «Про внесення зміни до розділу XV «Прикінцеві положення» Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» щодо джерел оплати послуг з доставки пенсій та виплати допомоги на поховання» № 3201-IX;
Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо захисту прав трудових мігрантів та боротьби з шахрайством у працевлаштуванні за кордоном» № 2982-ІХ;
Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо особливостей використання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами» № 3238-IX;
Закон України «Про колективні угоди та договори» № 2937-IX;
Закон України «Про внесення змін до статті 73 Кодексу законів про працю України» № 3258-IX.
Колонії за переліком Міністерства юстиції та окреме тримання підозрюваних (обвинувачених): закон рекомендовано прийняти за основу
Комітетом Верховної Ради України з питань правової політики 14 вересня 2023 року було розглянуто проект Закону про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення дотримання прав і свобод засуджених громадян України, переданих в Україну для відбування покарання, а також щодо яких компетентним органом іноземної держави було прийнято рішення про їх видачу в Україну (екстрадицію) для притягнення до відповідальності або виконання вироку (реєстр. №9451 від 03 липня 2023 року).https://tinyurl.com/23hyd87z
Метою проєкту є врегулювання окремих проблемних питань реалізації виконання зобов’язань під час видачі (екстрадиції) в Україну підозрюваних, обвинувачених та засуджених, зокрема у воєнних злочинах. https://tinyurl.com/4rx9yakc
Кримінально-виконавчий кодекс України пропонується доповнити положеннями, які передбачатимуть відбування покарання засудженими до позбавлення волі, переданими в Україну для відбування покарання, а також стосовно яких компетентним органом іноземної держави було прийнято рішення про їх видачу в Україну (екстрадицію) для притягнення до відповідальності або виконання вироку, у колоніях згідно з переліком, який затверджується Міністерством юстиції України.
Статтю 8 Закону України «Про попереднє ув’язнення» пропонується доповнити положенням, що передбачає, як правило, окреме тримання підозрюваних, обвинувачених, щодо яких компетентним органом іноземної держави було прийнято рішення про їх видачу в Україну (екстрадицію) для притягнення до відповідальності або виконання вироку - в установах попереднього ув’язнення, перелік яких затверджується Міністерством юстиції України, від інших осіб, які перебувають під вартою. https://tinyurl.com/47ddxt2p