
Питання: Який порядок працевлаштування внутрішньо переміщених медичних працівників в інші заклади охорони здоров’я?
Відповідь: В умовах воєнного стану чимало медичних працівників вимушені змінювати місце роботи: через активні бойові дії та/або окупацію населених пунктів, де вони забезпечували надання медичної допомоги, а також у зв’язку з пошкодженням чи повним руйнуванням медичного закладу, в якому вони працювали.
Ураховуючи вимоги сьогодення, породжені війною, МОЗ України врегулювало норми працевлаштування медичних працівників, які через війну втратили можливість працювати за основним місцем роботи, у медичні заклади інших регіонів України для надання медичної допомоги населенню.
Зокрема, питання тимчасового залучення медиків із числа внутрішньо переміщених осіб у заклади охорони здоров’я врегульовано наказом МОЗ України від 04.03.2022 № 414 «Про облік та табелювання медичних працівників, які надають медичну допомогу поза основним місцем роботи в період воєнного стану на території України».
Виїхати на роботу до іншого закладу охорони здоров’я медик може з дозволу керівника медзакладу та військової адміністрації.
Порядок працевлаштування в іншому закладі охорони здоров’я для внутрішньо переміщених медичних працівників такий же самий, як і в разі звичайного працевлаштування. Тобто медик має подати пакет документів, що складається з:
• паспорта або ID-картки – документу, що засвідчує особу;
• ідентифікаційного номера;
• документа, що підтверджує освіту та професійну кваліфікацію (диплом, сертифікат лікаряспеціаліста, посвідчення про кваліфікаційну категорію);
• документа, що підтверджує професійний стаж (трудова книжка);
• заяви з проханням про прийняття на роботу.
За наявності кандидат може також подати інші додаткові документи.
Під час війни, якщо особа загубила документи, або якщо немає можливості їх забрати/отримати, то відповідно до ст. 14-1 Закону України «Про Єдиний державний демографічний реєстр та документи, що підтверджують громадянство України, посвідчують особу чи її спеціальний статус», що містить безконтактний електронний носій (IDкартка), та паспорт громадянина України для виїзду за кордон, які сформовані у сервісі «Дія», мають таку ж юридичну силу, що й звичайні, паперові оригінали. Тому у разі втрати паспорта варто використовувати мобільний застосунок «Дія».
Облік робочого часу медпрацівника здійснюється у закладі, до якого його направлено. Потім ці дані спрямовуються до закладу за основним місцем роботи, після чого він отримує заробітну плату.
Керівникам закладів охорони здоров’я у період дії воєнного стану у випадку відсутності інформації в період ведення бойових дій забезпечити відповідне табелювання обліку робочого часу медичних працівників на підставі окремих довідок за підписом керівників військових медичних установ чи рапортів керівників військових підрозділів за місцем тимчасового перебування.
За наявності вакансій працевлаштування медичних працівників із числа внутрішньо переміщених осіб може здійснюватися й за сумісництвом.
Загалом порядок працевлаштування на роботу в інший заклад охорони здоров’я для внутрішньо переміщених медпрацівників такий самий, як і в разі звичайного працевлаштування. У той же час є особливості при тимчасовому залученні медиків із числа внутрішньо переміщених осіб у заклади охорони здоров’я, що врегульовано наказом МОЗ України від 04.03.2022 № 414.
Нормативні джерела:
1. Кодекс законів про працю України від 10.12.1971 року № 322-VIII;
2.Закон України «Про Єдиний державний демографічний реєстр та документи, що підтверджують громадянство України, посвідчують особу чи її спеціальний статус» від 20.11.2012 року № 5492-VI;
3. Наказ МОЗ України «Про облік та табелювання медичних працівників, які надають медичну допомогу поза основним місцем роботи в період воєнного стану на території України» від 04.03.2022 року № 414.
Відповідь на питання підготувала Христина Терешко, к.ю.н., доцент, заступник голови Комітету медичного і фармацевтичного права та біоетики НААУ, адвокат, завуч кафедри медичного права Львівського національного медичного університету імені Д. Галицького
Джерело: Посібник «Воєнне» медичне право в запитаннях і відповідях. https://bit.ly/3VzyWJ0